6月24日上午，省城建总院召开中层干部会
，宣布吴东彪任总院党委副书记并提名为总经理人选。集团公司党委书记、董事长郑承乾，集团公司党委副书记、工会主席武文斌，集团公司党委委员
、省城建总院党委书记、董事长孟玉出席会议
。集团公司人力资源部部长马宏，省城建总院领导班子成员杨庆龙
、梅泠、程堂明、丁俊恩及中层干部共计70余人参加会议。会议由武文斌主持。

会上
，马宏宣读了人事任免决定。孟玉表示坚决拥护组织的决定，领导班子将自觉把思想和行动统一到省国资委

、集团公司各项决策部署上来，推进企业改革发展各项工作再上新台阶。一是持续加强领导班子建设，认真履行“一岗双责”，不断提高领导班子建设科学化水平；二是强化责任担当，牢牢把握稳中求进
、创新驱动、高质量发展的总基调
，推动企业做大做实做强
；三是全面推进企业上市进程，努力推动省城建总院实现高质量健康发展
，为集团公司完成“十四五”规划目标作出应有贡献
。

吴东彪作个人表态发言，表示坚决服从组织安排，衷心感谢组织的认可与信任，今后将在集团公司和省城建总院党委的领导下，积极转变角色
，以履任新职为起点
，勤勉担当、履职尽责
，与班子成员齐心协力，团结广大干部职工开创新业绩、作出新贡献
，不辜负集团与总院党委和同志们的信任与重托
。

郑承乾在讲话中指出，任命吴东彪为省城建总院党委副书记并提名总经理，是集团从省城建总院生产经营管理及经营班子建设实际出发，经过充分酝酿
、综合考察
、民意调查、审慎研究决定的。希望吴东彪同志在新的岗位上继续保持踏实的工作作风

，廉洁从业，不断提高工作能力与水平
，团结带领经营层完成各项目标任务。同时
，肯定了省城建总院孟玉在担任总经理期间履职尽责
、真抓实干，带领省城建总院转型升级
、创新发展所取得的较好成绩。

最后，郑承乾就进一步做好省城建总院当前和今后一个时期的主要工作提出四点要求
：一要提高政治站位。全院上下树牢“四个意识”，坚定“四个自信”
，拥护“两个确立”，践行“两个维护”

，把思想和行动统一到省国资委、集团公司各项决策部署上来，进一步坚定做大做强企业的信心和决心

。二要强化政治意识
。按照国有企业管控要求，完善制度体系，补齐发展短板，实施合规管理
；统筹发展与安全，提高风险防控能力，着力化解各类风险隐患，确保企业平稳安全运行
；继续保持经营业绩增长，提高发展效益，为上市奠定坚实的经济基础
，确保上市工作按照既定路径依法合规顺利推进。三要加强人才队伍建设
。在充分发挥专业技术人才优势的同时

，加大管理人才培养力度，打造员工成长平台，畅通员工发展渠道
，完善后备人才管理，努力建设素质优良、能担重任、结构合理的人才队伍
；扎实推进国企改革三年行动
，通过贯彻经理层契约化管理、干部人员竞聘上岗等重要举措，建立起“能上能下、能进能出、能增能减”的用人机制

；持续完善领导班子建设
，强化责任担当
，切实提高解决问题的能力，服务好企业发展大局。四要加强党风廉政建设。干部职工要树牢廉洁自律意识，坚持守住 “底线”，坚决不碰“红线”
，强化日常监督执纪问责

，严明政治纪律和政治规矩
，持续打造风清气正、干事创业的良好政治生态
。